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五、簡答題

1簡述管理及其含義

管理是優(yōu)化配置組織所擁有的資源，有效實(shí)現(xiàn)組織既定目標(biāo)的過程。

這一定義中有四層含義：

(1)管理是一個(gè)過程，因此，管理是動(dòng)態(tài)的;

(2)管理的核心是達(dá)到組織既定的目標(biāo);

(3)管理達(dá)到目標(biāo)的手段是運(yùn)用組織擁有的各種資源;

(4)管理的本質(zhì)是協(xié)調(diào)

2.簡述目標(biāo)的作用

(1)指明管理方向(2)激發(fā)成員潛力(3)促進(jìn)管理成效(4)完善管理基礎(chǔ)

3.簡述企業(yè)的目標(biāo)范疇

(1)市場地位、技術(shù)革新(2)生產(chǎn)率和生產(chǎn)能力(3)資源、獲得利潤

(4)管理者的成就和發(fā)展(5)職工的成就和態(tài)度(6)社會(huì)責(zé)任

4.簡述目標(biāo)成果評價(jià)的步驟

(1)目標(biāo)實(shí)施者自我評定個(gè)人成果;(2)上級對評定工作的指導(dǎo);

(3)考核評定小組的綜合評議;(4)獎(jiǎng)勵(lì)與總結(jié)

5.簡述目標(biāo)管理對企業(yè)的貢獻(xiàn)

(1)增強(qiáng)溝通和理解;(2)增強(qiáng)積極性和自律性;(3)促進(jìn)組織變革和人力資源重新整合;(4)督促按計(jì)劃付諸行動(dòng)

6.簡述如何系統(tǒng)地認(rèn)識現(xiàn)代化的管理

可以歸納為以下四個(gè)方面：

(1)管理思想現(xiàn)代化;(

(2)管理體制現(xiàn)代化;

(3)管理方法科學(xué)化;

(4)管理手段現(xiàn)代化。