浙江職場面試的時候,要不要提前做好準備,又需要做好哪些準備,以及面試過程中有哪些注意事項,都是需要引起關(guān)注的。那么,職場面試需要做好哪些準備呢?
1. 面試前的準備
在把簡歷優(yōu)化之后得到了更多的面試機會,在去面試之前,我們還需要做一件事:信息搜集。可以理解為對公司有一個更加充分的了解,等到與HR聊天時有更多的話題可聊,并且也能夠在選擇、判斷上更加合理。
①去研究自己面試的崗位所必備的各類素質(zhì)與經(jīng)驗需求;
②去了解公司的信息與長遠的規(guī)劃;
③去了解該行業(yè)做的比較好的頭部企業(yè)發(fā)展,明確對應行業(yè)天花板在哪;
2. 面試過程中的注意事項
A.在自我介紹時,不必對著簡歷讀一遍,別人HR直接可以從紙上看到的東西,為什么還要聽你讀呢?
那該怎么說?先說自己為什么選擇這個崗位再說自己為什么適合這個崗位最后說自己如果做這個崗位會有怎樣的規(guī)劃按照這個模板來說,你的自我介紹絕對能夠讓HR眼前一亮。
B. 當HR問你為什么從上一家公司離職時,你千萬不要各種抱怨老板、同事的不好,而是要具體情景具體分析。
比如你可以說是因為上一件公司的工作環(huán)境太過于輕松,而自己追求的是更更具有壓力的環(huán)境,所以不得不離職。
C. 當HR問你期望薪資多少時,你要更加他們放在就業(yè)網(wǎng)站上的信息去回答。
假設在就業(yè)網(wǎng)站上,他們的薪資信息是5k-10k,那意思其實就是工資至少有5k,最多給你10k,如果你足夠自信,也理由充分,可以提要9k-10k,如果保守一點,那就給自己叫一個8k,之后就算退步,其實你也不會太虧。
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