組織行為學(xué)產(chǎn)生和發(fā)展的過程起始于心理學(xué),心理學(xué)是以人的心理現(xiàn)象規(guī)律為研究對象的科學(xué)。
發(fā)展到20世紀60年代初,萊維特在為《心理學(xué)年鑒》所寫的一篇文章的標題首先使用了“組織心理學(xué)”這個名稱。
進入20世紀80年代以來,組織行為學(xué)又有新的發(fā)展。進一步分為微觀的組織行為學(xué)和宏觀的組織行為學(xué)。
從心理學(xué)、工業(yè)心理學(xué)、管理心理學(xué)、組織心理學(xué)到組織行為學(xué)和組織科學(xué),已顯示出人類從個體到群體、再到組織的研究發(fā)展的客觀進程,也
是研究心理與行為規(guī)律領(lǐng)域逐步擴大的發(fā)展過程,這也就是組織行為學(xué)從低到高的發(fā)展過程。
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